Уставной суд Свердловской области 6 декабря рассмотрел иск межрегионального профсоюза "Уральский профсоюзный центр" к мэрии Екатеринбурга. Активисты профсоюза убеждены, что ряд норм примерного трудового договора с сотрудниками одного из муниципальных предприятий Петербурга противоречат уставу области. Об этом говорится в сообщении ИА "Сутяжник — Пресс", поступившем в распоряжение.
Истцы убеждены, что условия, закрепленные в примерном трудовом договоре, нарушают трудовые права граждан и противоречат Уставу Свердловской области. Так, например, примерный договор устанавливает множество не предусмотренных законом оснований для расторжения трудового договора, которые фактически превращают его в фикцию.
Также оспариваемое постановление о трудовом договоре, с точки зрения истцов, было принято мэром города Аркадием Тунгусовым с превышением своей компетенции, что было подтверждено заключением заведующей кафедрой трудового права Уральской государственной юридической академии Головиной, и не было опубликовано.
Оглашение постановления Уставного Суда по данному делу состоится 13 декабря.
